Relatiemanager

Wil jij een sleutelrol spelen in het succes van onze organisatie? Flinter c & s b.v. in Borne zoekt een dynamische Relatiemanager die zich onderscheidt door uitmuntende communicatieve vaardigheden en diepgaande kennis van flexibele inhuur binnen de sectoren onderwijs en non-profit. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het beheren van relaties met opdrachtgevers en het adviseren over compliant en marktconforme inhuur. Je fungeert als brug tussen HR/inhurende managers en opdrachtgevers, waarbij je deskundig vragen over flexibele inhuur beantwoordt. Door het opbouwen van duurzame relaties en het identificeren van kansen voor samenwerking, draag je bij aan de optimalisatie van klanttevredenheid. Bij Flinter krijg je de kans om jouw expertise in te zetten en een waardevolle bijdrage te leveren aan ons team en onze klanten.

• Als aanspreekpunt voor opdrachtgevers inzake brokerdienstverlening, bied je expertise en ondersteuning op het gebied van externe flexibele inhuur. • Je fungeert als brug tussen HR/inhurende managers en opdrachtgevers, waarbij je vragen over flexibele inhuur deskundig beantwoordt. • Door bezoeken bij opdrachtgevers en potentiële klanten uit te voeren, bouw je duurzame relaties op en identificeer je kansen voor samenwerking. • Je adviseert opdrachtgevers over compliance en marktconforme inhuur en biedt inzichten in rechtmatig en doelmatig flexibele inhuur. • Het aannemen en behandelen van vacatures behoort tot je verantwoordelijkheden, evenals het matchen van medewerkers/leveranciers aan opdrachten. • Je voert kandidaatselectie uit en stelt geschikte kandidaten voor aan opdrachtgevers. • Het onderhouden van contact met zzp'ers over tarieven, inhoud en verloop van opdrachten draagt bij aan een soepel verloop van projecten.

• Je beschikt over HBO werk- en denkniveau en uitstekende kennis van wetgeving aangaande flexibele inhuur binnen onderwijs en non-profit. • Goede communicatieve vaardigheden zijn essentieel voor het effectief communiceren met diverse stakeholders. • Je hebt uitgebreide computervaardigheden en kunt goed overweg met het MS Officepakket. • Inhoudelijke kennis van contractering van ZZP'ers en flexibele inhuur is een vereiste. • Creativiteit, representativiteit, flexibiliteit en het vermogen om zowel zelfstandig als in teamverband te opereren zijn cruciaal voor succes in deze rol.