Flexi-job

Mogelijke functies - Je wordt tewerkgesteld in ondersteunende functies op de dienst Schoonmaak, Keuken, Centrale afdelingslogistiek, Technische dienst etc. - Zorgfuncties (bv. verpleegkundige, zorgkundige,…) worden uitgesloten voor de tewerkstelling van flexi-jobs. Voorwaarden - Je mag een flexi-job uitoefenen als je in het derde voorafgaande kwartaal (T-3) voor minstens 4/5e van een voltijdse jobtime bij één of meer andere werkgevers tewerkgesteld was. - Ben je gepensioneerd, dan gelden andere regels. Hiervoor kan je je informeren bij onze dienst HR. Indien er flexi-jobbers gezocht worden, dan kan je je kandidaat stellen door te surfen naar werkeninazalma.be. Klik vervolgens op de tegel 'Flexi-jobs'. Als je vragen hebt kan je steeds terecht bij dienst HR (tel. 09 310 01 27 of mailen naar hr@azalma.be). Verplichte e-learning Voor de aanvang van je flexi-job in het ziekenhuis, dien je verplicht een e learning te doorlopen. De e-learning bevat enkele praktische zaken (bijv. brandveiligheid) die een vlotte en veilige start garanderen. We vragen om de e-learning één week voor de aanvang van je eerste tewerkstelling als flexi-job door te nemen. Klik hier om de e-learning door te nemen.