Jouw uitdaging

Als Assistent Productmanager Certificeren en Toezicht binnen de afdeling CCV van het CBR, ben jij een belangrijke schakel in het proces van toezicht op de naleving van regelgeving. Jij zorgt ervoor dat het toezicht zowel inhoudelijk als administratief klopt.

De werkzaamheden wisselen zich af, je bent inhoudelijk en administratief aan het werk, maar je hebt ook veelvuldig contact met interne en externe stakeholders.

Waar komt dat op neer?

Je beoordeelt de waarnemingen van de collega’s in het veld en toetst deze aan relevante wet- en regelgeving. Dankzij jouw proactieve en kwaliteitsgerichte aanpak borg je een eenduidig, rechtvaardig en soepel proces.

Je blijft nieuwsgierig, verdiept je in de beschikbare data en doet voorstellen voor verbetering. Met je helicopterview heb je de ideale positie hiervoor en lever je op die manier een bijdrage aan de verkeersveiligheid.

Wie ben jij?

In deze rol:

Beschik je minimaal over MBO+ denk en werk niveau
Ben je vloeiend in Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk
Ben je communicatief sterk en schakel je makkelijk met verschillende partijen
Werk je servicegericht en denk je graag mee
Ben je nauwkeurig en heb je oog voor detail
Werk je graag in een team waar samenwerken en verbeteren centraal staan
Sta je stevig in je schoenen en weet je hoe je omgaat met uitdagende situaties.

Waarom het CBR?

Als Assistent Productmanager CCV bij het CBR krijg je een uitdagende en afwisselende functie. Je krijgt een betekenisvolle en uitdagende baan gericht op verkeersveiligheid bij een organisatie waar verandering en vernieuwing hoog op de agenda staat.

Daar horen goede arbeidsvoorwaarden bij:

Een jaarcontract voor 30 tot 37,5 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband
Een aantrekkelijk bruto maandsalaris tussen de € 3.709,45 en € 4.402,48
Een Individueel Keuzebudget (IKB). Dit IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd, waarmee je flexibiliteit hebt in het samenstellen van een deel van je arbeidsvoorwaarden. Je kunt bijvoorbeeld kiezen om een deel van je maandinkomen op een door jou gewenst moment uit te laten betalen. Het IKB kan je ook omzetten in verlof en andersom, of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen
Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals verlofregeling, pensioenopbouw via het ABP, laptop en telefoon mits je die nodig hebt voor je functie
Een uitstekende werk/privébalans
De mogelijkheid om hybride te werken (optioneel)
Ruim 6 weken betaald verlof bij een fulltime dienstverband
Een vergoeding van € 40,- bruto per maand op je zorgverzekering
Volop trainings-, opleidings- en ontwikkelmogelijkheden

Over het CBR

Bij het CBR doen we werk dat ertoe doet. Dagelijks werken we met meer dan 1.800 medewerkers aan de verkeersveiligheid, zodat aan het eind van de dag iedereen veilig thuiskomt. We nemen jaarlijks meer dan een miljoen theorie- en praktijkexamens af en beoordelen of bestuurders medisch geschikt zijn om deel te nemen aan het verkeer. Als maatschappelijke organisatie staan we midden in de samenleving: 95 procent van de Nederlanders komt op enig moment in zijn leven bij ons langs.

Organisatiecultuur
Het CBR kenmerkt zich door een informele en platte organisatiestructuur. Hierdoor kun je makkelijk bij iemand binnenlopen, vragen stellen en samenwerken. Hier bepaal je zelf, tot op grote hoogte, hoe ver je invloed en betrokkenheid reiken. Dit alles maakt het CBR een inspirerende plek die niet alleen uitnodigt om te komen werken, maar ook om te blijven werken en een bijdrage te leveren aan het grotere doel van verkeersveiligheid in Nederland.

Je collega`s
Je komt terecht in een betrokken en professioneel team van 14 collega’s, bestaande uit een mix van (senior) productmanagers en assistenten die zich gezamenlijk inzetten voor de opleiding en nascholing van beroepschauffeurs.

De teamgrootte is groot genoeg om impact te maken, maar klein genoeg om iedereen persoonlijk te leren kennen. Collegialiteit en inhoudelijke deskundigheid staan bij ons hoog in het vaandel. Bij ons sta je er nooit alleen voor, kennis wordt actief gedeeld, vragen stellen en sparren is de normaalste zaak van de wereld.

Tijdens je inwerkperiode krijg je begeleiding op maat zodat jij je snel thuis voelt en met vertrouwen je rol kunt oppakken.

Benieuwd naar werken in deze rol bij het CBR? 

Onze recruiter Coen Baljon kan je er alles over vertellen. Je bereikt Coen via coen.baljon@cbr.nl of 0628502866.

Iedereen is welkom om bij CBR te werken, welke achtergrond, beperking of uitdaging je ook met je meebrengt. Wij kijken naar talent en geloven dat iedereen kan bijdragen aan CBR.
Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.

Beste bureaus: gebruik deze vacature alsjeblieft niet om acquisitie te doen. Dat is niet waar we naar op zoek zijn. Bedankt alvast!